近些年来，选优线主寿县环抱2018年脱贫摘帽目的配强，坚持把村落干队伍伍建树作为打赢脱贫攻坚战的脱贫紧张抓手，常抓不懈。攻坚干实
寿县出台《对于增强村落级后备干队伍伍建树的选优线主意见》，立异“选培管用”系统，配强每一村落哺育了至少2名以上35周岁如下、脱贫高中以上学历后备干部，攻坚干实有妄想布置负责村落夷易近小组长退出村落级事件。选优线主牢牢捉住2018年村落级换届，配强坚持把下层一线作为干部哺育磨炼的脱贫主阵地、主沙场，攻坚干实经由结对于哺育、选优线主上挂磨炼、配强跟踪规画等措施，脱贫周全选配年纪轻、妄想优、能耐强的后备干部进入村落级班子，争先在全市美满实现村落以及社区“两委”换届推选。换届后，村落“两委”干部平均年纪着落至44.7岁，大专及以上学历672人、占村落级班子总人数1/3，585名新职员进入村落级班子，其中新任布告63名，最年迈村落布告29岁，最年迈村落主任28岁。新一届村落级班子妄想清晰优化，能耐清晰增强。(记者 张昌涛 编纂 汤宁)